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王金豹 2026年02月08日 02:16:30
发布于:曼谷

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  郭毅,1986年出生,2009年毕业于南昌航空航天大学,现任东航技术山西分公司航线车间副主任。2018年荣获“东航股份安全标兵”称号,2019年荣获“东航集团劳动模范”称号。

  南渡北归 持之以恒终成大器

  十多年的工作生涯中,郭毅先后在东航技术江西分公司和山西分公司工作,由于两家单位执管飞机的机型差异,几年前,刚从南昌来到太原的郭毅,面对清一色的波音飞机,需要从零开始学习。另一方面,作为空客A320飞机的放行人员,他需要不断巩固自己曾经的知识。困难是激励也是动力,不到两年,郭毅就通过了B737NG飞机的整机放行人员考试,成为了一名拥有两种机型的整机放行人员。期间,他既要联系二者的相似之处,又要区别他们的不同。工作中,郭毅还常常接到江西同事的视频电话,在电话中,他会耐心地帮助解决对方遇到的波音飞机的问题。同时,在太原,他也常常利用休息时间,研究一些空客飞机的故障。

  2017年,太原机场的航班量大幅增加,很快踏入了千万级机场的行列。东航各分子公司都加大了在太原的运力,空客A320系列飞机在太原全天的起降达到十几班,从航前、短停到航后工作,都考验着分公司维护水平。伴随着起落架、飞控、发动机等不同系统工作的增加,郭毅曾经的工作经验派上了用场。从更换飞机轮胎开始,郭毅跟随每一个班组完成空客A320系列飞机在太原的各项工作,持续时间长达一个多月。除此之外,他还将空客320飞机维护的风险点制成了一期的安全风险通告,供大家一起参考。2018年,因为出色的工作业绩,郭毅获得“东航股份安全标兵”的荣誉称号,2019年,郭毅获评“东航劳动模范”。别样担当,永葆共产党员先进本色

  2020年初,新冠肺炎疫情来势汹汹,郭毅和他所在的航线车间二工段此时正在温州,面对严重的物资短缺,他带领36名员工迎难而上,众志成城,成立抗击新冠肺炎疫情突击队,并向组织递交请战书,继续奋战在机坪一线。他们当中有的是新婚的丈夫,有的妻子刚刚怀孕,还有的需要照顾家中的老人。郭毅一边做好员工的安抚工作,一边将战胜困难的勇气化为必胜的决心,他每天两点一线,除保障航班的正常运行之外,带领大家做好温州4架停场飞机的封存工作。他们舍小家、为大家,用三个月的坚守,换来了千家万户的幸福。

  今年的党史学习教育开展以来,郭毅在抓好“三个敬畏”安全大讨论和“守初心、担使命、亮承诺、比贡献”工作的同时,还利用青年大学习、微课堂、班前会等载体,组织青年党员和团员利用碎片化时间学习党史,不断坚定机务青年的理想和信念,激发投身安全生产工作的热情和干劲。近一个月来,航线车间共有6名青年员工通过了公司培训,获得了整机放行资格,一批青年员工递交了入党申请书,在郭毅的带领下一批批优秀机务人快速成长,正逐渐在东航机务系统高质量发展的新征程中建功立业。

  强化思想 铸造机务劳模脊梁

  在日常的工作中,郭毅格外注意对班组人员的思想引领,班组无论是年轻人还是老同志都能够坚守自己的本职工作,且乐于助人,在自己所负责的维修工作结束时,及时关注是否有同事需要帮助支援。良好的氛围使得郭毅班组能够完成许多急难险重的任务,每个人的业务能力也都得到了极大的提升。

  任职航线车间副主任后,郭毅再接再厉,继续将队伍的思想建设不断融入班组管理和“三基”建设之中。近年来,山西分公司新进了大量的青年员工,郭毅针对航线车间员工年龄两极分化、青年员工占比高等特点,不断发挥劳模的示范引领作用,在积极强化“四德”教育的同时,在车间实行师傅带徒弟、党员带团员、放行带维修的“三带”模式,同时,他组织青年员工在业余时间,对维修经验和技能进行分享,对飞机的系统原理和具体工作方法进行学习,并不定期地进行工作交流,在车间和班组内营造出了比学赶超、尽职尽责、创先争优的良好氛围。2020年,凭借抗疫防疫和复工达产的突出业绩,航线车间二工段荣获“东航股份抗疫先进青年集体”。

  作为一名东航机务人,同时作为一名中国共产党党员,郭毅凭借认真的工作态度,饱满的工作热情和永不停歇的进取精神,在广大干部员工中树立了良好的形象。值此中国共产党建党100周年之际,郭毅用实际行动书写了新时期共产党员的风采,接下来,面对“十四五”和新时代的大考,他还将继续挑起东航机务人的使命和担当,为东航技术高质量发展贡献新的更大力量。(中国民航网 通讯员贾冉)

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