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2011年9月2日，中国商飞公司党委副书记薛利听取了公司人力资源部开展创先争优活动情况的汇报，并对下一阶段工作重点提出要求。 会上，人力资源部汇报了围绕干部人事工作开展创先争优活动的总体情况、具体做法、取得的成效、工作中的亮点以及下一步的工作打算。薛利对人力资源部开展创先争优活动中的好经验、好做法表示肯定。薛利指出，人力资源部在开展创先争优活动中，狠抓思想建设和作风建设，提高全体干部职工立足岗位创先争优的自觉性和主动性，在各项工作中取得了较大成绩。结合工作实际实施的党员创优提速承诺计划，立足点高、针对性强，较好地推进中心工作又好又快开展。 针对下一阶段工作，薛利强调，“讲党性、重品行、作表率”是一项长期要求，要毫不懈怠地坚持下去。人力资源部肩负着为公司建设一支德才兼备、高水平人才队伍的重任，就应该坚持高标准、严要求，进一步提高党性修养，提升综合素质，以身作则，为公司干部职工作表率、带好头，为不断开创干部人事工作新局面而努力奋斗。 公司总经理助理兼人力资源部部长燕桦，相关部门负责人参加了会议。
