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华夏时报（chinatimes.net.cn）记者帅可聪 刘春燕 北京报道
“1985年的时候，空客进入中国，那时候波音在中国的市场占有率是91%，而空客只有9%；到了2017年，空客在中国的市场占有率是50%，和波音平起平坐。从9%到50%，这怎么可以达到呢？” 10月20日下午，中国国际工程咨询有限公司总会计师王丽静在北京表示，“我觉得就是当年空客加强了这种战略的布局，加强了市场的研判，它主动和中国融合与合作，而波音和中国的这种合作，并没有那么紧密。”
王丽静认为，“空客加强了它的整个市场的研发和控制力，但对于飞机的保障控制力，一直和中国来进行合资、合作。在我们整个经济增长的过程中，一定要抓住这种企业的自身的最最重要的核心竞争力，而对于它的子业，或者是其他行业可以稍微放松。”
王丽静是在智慧全球管理会计论坛暨《管理会计研究》杂志创刊发布会上作出如上表述的。在当日的论坛上，来自政府部门、企业和院校的200余位财会专家出席并展开了交流，而有关管理会计与高质量经济发展的议题成为了焦点。
“高质量增长可能有一个宏观层面的，也有一个微观层面的。”王丽静认为，“宏观层面的是满足人民对美好生活的向往，加强国际竞争力，加强我们未来实现中国的现代化强国这个目标，十九大报告提出的五大发展理念所涉及的问题都可以是我们的高质量发展；但是从微观的层面，特别是从企业层面，我觉得就是要加强布局和规划，提高企业的核心竞争力，然后更重要的是要提高市场占有力和技术的控制力。”
中国交通建设股份有限公司金融管理部总经理房小兵在会上表示，高质量发展我们有几个标志，主要是供给侧结构性改革有成效、经济结构要持续优化、生态环境明显好转、人民的获得感和幸福感要持续增长等四个方面。“我们发展不能以牺牲环境为代表，蓝天白云要，环境要好，经济结构要持续好转，人民的获得感和幸福感要持续增长，我们经济增长要服务人民，作为每一个个体；那么在这个社会中，能够获得感、幸福感和荣誉感等各方面来说都有获得。”房小兵说。
东北财经大学会计学院教授王满在会上说：“把质量前面加一个高，后面又加一个增长，碰到一起给我们很多思考的地方。我一听到高质量的增长就想到十九大报告当中提到的现在人们对美好生活的需求和整个社会不平衡的矛盾，对企业微观角度来说就是企业转型的问题。”
王满还以亲身经历举例指出，“我想到的是高质量的增长对我们（老师）来说，也是一个供给侧结构性改革，就是企业现在整个的管理技术方法都发生了变化。我们不能在为企业提供只会算账、只会写借息的人才，这些都有计算机做了。企业需要什么人？企业进行转型的时候我们学校怎么为企业提供高质量增长的人才？这是我们每个人看到高质量增长的时候所想到的。”
王满称，“高质量增长是我们每一个人，每一个企业，或者你所在的每一个行业都需要考虑的，这个质量一定是有一个衡量的标准，不同的行业，不同的企业，考核的指标是不一样的。你不能计量你就没法管理，当我们提到高质量的时候，不仅仅有宏观的、方向型的是什么样，更主要的是应当有我们理论界探讨出什么是高质量、怎么提高质量、增长什么样的数据是合适的。过去我们的GDP是两位数的增长，现在我们提到高质量增长，一方面是衡量质量，另一方面是衡量增长。”
中国铝业集团副总会计师王军则在谈及高质量经济增长与管理会计转型的问题时表示，“从资源配置的角度上，要想到创造价值的两根支柱，第一个支柱就是生产经营的支柱，把你的存量方面发挥到极致；第二是在这一端看到资本运营的时候，看到你的资产调整以后，你要调整，关停一些东西，让资源能源赋予一些；另外还有，把隐性的资产显性化，把赚回来的钱对未来的增量布局。”
