深夜福利✅_真实日本rapper-艺文笔记

王金豹 2025年12月29日 23:51:18
发布于:曼谷

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  2021年12月8日,海航航空集团正式加入辽宁方大集团,迎来发展新征程。站在全新起点,海航航空旗下福州航空干部员工全面弘扬辽宁方大集团“党建为魂”的企业文化,深入贯彻“经营企业一定要对政府有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观,凝心聚力、砥砺前行。   党建引领高质量发展   以党的旗帜为旗帜,以党的方向为方向,以党的意志为意志。福州航空全面导入辽宁方大集团“党建为魂”的企业文化,抓安全、促落实,引领福州航空高质量发展。   福州航空党委强化政治引领,各级党组织、各单位深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和中央重要会议精神,引导全体党员、广大干部职工学深悟透、融会贯通。百日以来,福州航空各级党组织开展68次线上线下专题学习会、19次专题党课、6场“直面挑战 增强信心 共创未来”主题员工座谈会。此外,福州航空广大干部员工积极参加集团党建文化宣讲,派优秀基层干部员工赴钢铁板块兄弟企业学习优秀经验,促进广大干部员工转变思想观念,以榜样为镜,向先进学习,以更昂扬的斗志和饱满的精神投入到新海航奋斗新征程中。   加入方大百天,福州航空坚持党建引领安全,党委班子和各级管理干部“哈下腰”深入一线,践行“变干实”,强化精细化管理,落实航空安全责任,完善党委安全议事机制,健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”安全生产责任体系,围绕思想稳定、安全生产、作风建设、队伍稳定能力建设等目标开展党支部建设,持续推进以“三个敬畏”为内核的安全作风建设,建立健全作风建设长效机制。   在全体福航人的共同努力下,福州航空多项运营指标实现“开门红”。春运期间福州航空“党员先锋岗”发挥党员安全生产示范引领作用,推进党建促安全工作走深走实,12个党支部、232名党员坚守一线,严把安全运行和疫情防控关口,提升服务水平,全力保障旅客平安出行。今年春运福州航空执行航班量、运输旅客量、平均客座率均同比大幅增长。其中,虎年春节期间,执行航班量同比增长35%;安全运输旅客量同比增长48.5%;整个春运期间福州航空客座率达到76%,高于全行业平均水平9.5个百分点。福航哈尔滨分部连续第三年被哈尔滨机场评为年度航班正常管理优秀单位。   铭记党恩践行社会责任   铭记党恩,回报社会。   福州航空发挥本土航司优势,积极履行社会责任,多次保障复工复产复学运输任务。1月26日,福州航空保障西安十所高校137名学子返乡过年。2月9日、2月17日福州航空顺利保障福州市“点对点”返岗航班,护送贵州省务工人员来榕开工。这也是福航连续第三年积极响应政府号召保障春节后复工返岗航班。福州航空党委班子深入一线,积极推动协调各项保障工作,充分发挥党员先锋模范带头作用和基层党组织战斗堡垒作用,利用航空运输业优势全力支持第一季度“开门红”企业用工要素保障,让党旗在一线高高飘扬。   福州航空还依托红色航线资源,发挥“空中桥梁”作用助力老区经济发展。今年福州航空将继续推出红色精品航班,推动党建上蓝天,营造空中红色客舱。通过党员亮身份、党员示范班组、红色知识问答、主题航班、重温红色经典等系列活动,将“红色精神”融入空中服务,助力红色文旅经济发展。   此外,福州航空积极响应落实海航航空集团精神,推出“致敬最可爱的人”突出贡献旅客购票及乘机优待服务产品,用行动关心、关怀、关爱突出贡献群体。

2月17日福州航空执飞“点对点”复工返岗航班

  初心不改真情暖人心   作为福州首家本土航司,福州航空始终不忘“立足福州,服务榕城”的初心,不断加大福州市场的运力投放。2022年夏秋新航季,福州航空新开10条航线,其中包括5条福州进出港新航线,通达济宁、武汉和十堰等多个全新目的地,为福州旅客出行提供更多便利选择。   福航人践行“真情服务”理念,用行动彰显福州本土航空品牌的企业形象和责任担当。今年以来,福州航空成功保障2次造血干细胞运输,以“福航速度”为生命开辟绿色通道。福航人不惧风雨,守护旅客平安出行,用真诚和耐心换来旅客的理解和支持。他们当中有陪伴小旅客的知心姐姐,有主动背起行动不便旅客下机的“棒小伙”,有全力帮助旅客寻找遗失物品的热心姑娘,还有多年未回家保障春运的“地面服务明星”……对他们来说,旅客的一句感谢便是最大的认可与激励。

福州航空商务代表潘海涛多次保障人体捐献器官运输获媒体关注

  凝心聚力共谋美好生活   方大发展为了员工,方大发展依靠员工,方大发展成果由员工共享。福州航空积极落实辽宁方大集团理念,稳步推进各项关爱政策,努力为员工创造物质精神双幸福。   今年1月1日起,福州航空开始推行员工免费工作午餐制,用“舌尖上的方大幸福”提升员工的归属感、幸福感。1月10日,福航员工论坛正式上线。截止目前,论坛发帖超300条,回复及时率、审批及时率均为100%,真正实现“员工有所呼、企业有所应”。春节前夕,福州航空40名员工搬入公租房新居,这是公司党委为群众办实事,解决员工住房难又一生动案例。1月25日,福州航空员工喜获5000元现金红包,大家充分感受到集团的关爱和温暖。此外,一系列关爱、慰问活动和办公区平价超市、夜班通勤班车等举措,都让福航人真切感受到“方大幸福”。

福州航空员工喜获现金红包

  百日奋进,逐梦新生。   本着“四个有利”,团结一心“变、干、实”,未来福州航空将一以贯之弘扬“党建为魂”的企业文化,将党建优势转化为企业发展优势,使党建工作与经营一线贴得更紧、更实,不断提升安全生产管理水平和服务质量,为推动福州打造海上丝绸之路战略枢纽城市、建设国际航空城、加快建设现代化国际城市作出新的更大贡献,用行动书写新时代海航航空人的奋斗新篇章。

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