免费精品综合导航👅_在线观看免费国产-艺文笔记

王金豹 2025年11月10日 05:10:07
发布于:曼谷

免费精品综合导航👅_在线观看免费国产_.手.动.输.入.网.址.联.系.客.服.人.员.lanan_shell

  7月27日上午,民航中南地区管理局走访桂林航空开展调研。调研期间,民航中南地区管理局局长马兵一行前往了桂林航空AOC大厅、飞行准备室、乘务准备室,了解公司生产运行情况。桂林航空董事长胥昕、总经理瞿涛、运行副总经理李林、维修副总经理杨文众、安全总监廖伟、各生产部门领导参加此次调研。

民航中南地区管理局走访并调研桂林航空AOC

  调研期间,瞿涛代表桂林航空进行了专项汇报,主要通报了公司生产经营、航班运行、安全风险管理、空地协同与支援、疫情防控等工作开展情况;随后,马兵对桂林航空安全管理工作成效,尤其是次日运行风险管控工作给予了充分肯定,并提出以下工作要求:

  第一,始终坚持“安全第一”,压实责任筑牢安全防线。航空安全,容不得一丝马虎和侥幸,桂林航空要不断完善公司各体系建设,持续抓好作风建设,严格控制核心风险、坚持做好疼痛教育,贯彻落实“三个敬畏”精神内核,强化“三基”建设,确保安全生产万无一失。

  第二,持续完善飞行作风量化管理体系。管理的核心是管人心,要对飞行员作风建设实施精准管理,切实将作风建设工作做深、做实、做细。不断提升飞行队伍的集体荣辱感,要让飞行员意识到“不安全事件的发生”是损害全体民航飞行员的利益,要让飞行员从被动接受到主动作为,使作风建设成为他们思想上的自觉理念和行动上的自觉体现,从而全面塑造“我要安全”的安全文化环境。

  第三,强化一线沟通渠道,提高员工队伍思想建设。员工是企业发展的基石,员工稳定与企业发展息息相关。一是要通过长期不懈的抓实、抓牢队伍建设,不断提高员工的主人翁意识与思想建设;二是要为一线创造反馈问题的渠道,在地面去解决一线的诉求,不要让一线把矛盾带到飞行中去;三是要通过加强员工关爱,畅通员工沟通渠道,确保员工提出的问题“件件有回音,事事有响应”,让员工轻装上阵,以更高的热情投入到工作中去。

民航中南地区管理局一行在乘务准备室、飞行准备室了解公司生产运行情况

  调研最后,胥昕表示,桂林航空将认真落实民航中南局局长马兵提出的工作要求,保证公司生产经营平稳有序及员工队伍稳定,同时认真做好疫情防控,努力促进桂林航空高质量、可持续发展。

原标题:
13 个人收藏 收藏

评论交流

这位访客请「登录」后参与评论

相关推荐

  • 江西发布大雾橙色预警

      金科地产集团股份有限公司
  • 男子曝海底捞吃出烟头:要求赔偿1元、店铺停业一星期

      截至2022年末,该公司资产总额56,070.48万元,负债总额60,229.35万元,净资产-4,158.87万元,2022年实现营业收入0万元,利润总额-4,331.44万元,净利润-4,331.44万元。
  • 又崩了!巴菲特“爱股”大跌5%!行业巨头重挫近30%,带垮银行股!道指盘中跌逾600点

      2、“定期定额投资业务”是基金申购业务的一种方式,如上述销售机构开通上述基金定投定额投资业务,投资者可以通过上述销售机构提交申请,约定每期扣款时间、扣款金额及扣款方式,由上述销售机构于约定扣款日在投资者指定的资金账户内自动完成扣款以及基金申购业务,具体的业务办理规则和程序请遵循上述销售机构的有关规定。
  • 13天9涨停牛股提示风险,近5个月暴涨超440%!4股股东户数降超10%,筹码连续集中股出炉

      “AI会不会抢走真人就业”“AI如何影响版权”等,是每次看到这类广告之后,思维自然而然发散的问题,也被电视台拿来讨论。其实除了占据大屏、挑战真人,在少为人知的冰山之下,AI也已经在低调地发光发热。
  • 冲刺2秒分胜负 利津站雨中苦战最后时刻黄衫易主

      报道说,上周,巴奈特发表了一份接受波音公司律师质询的证词,他本应于上周六(即3月9日)接受进一步讯问,但他当天没有露面。有人到他住的酒店询问,随后发现巴奈特死在他在酒店停车场的车里。
  • 王永利:2018宏观调控更需灵活性

      现行的生师比,小学阶段普遍是20:1,初中大概是13.5:1。这样的标准已不太适应当前新课程要求的落地。新课程对学科、对跨学科的要求,以及学校的学科实践等,都需要老师改变过去以讲授为主的方式,能有更多时间全方位接触学生,跟学生深度交互,因而原有师资配置需要改变。
  • 黄金构建短期底部,释放短线做多信号

      中超联赛上座与关注度逐步提升,收视率方面,随着联赛引入更多转播形式、首次进行竖屏直播等,电视端、新媒体端收视人数均有提升,目前详细数据仍在统计之中。
  • 方硕21分首钢加时绝杀北控 费尔德22+8+9

      注:图标数据来源贝壳研究院,N=2000
  • 美联储转鸽叠加避险情绪升温,黄金有望冲击1240美元

      这种现象对北京传统品牌家装企业形成不小的冲击,首先,传统家装企业的获客成本往往较高,而“家装新势力们”往往依托于原有平台或国企背书,在获客资源、成本上优势明显;同时,市场环境在变,家装群体也在变,年轻刚需家装群体消费具备集中性、爆发性,兼具消费价格的明确区间属性,也助推家装新势力可以在较短时间内迅速赢取可观的市场份额。
  • 克里米亚遇“大规模攻击”

      2、本投资项目经公司董事会审议通过后,尚需获得国家相关主管部门(发改、商务、外管等)的审批或备案,项目规模和建设进度存在一定不确定性。
  • 2023艺体化年终盛典 为体教融合继续添砖加瓦

      Copyright©1996-2023SINACorporation
  • 周冬雨和杨紫不够美吗?她们才是让人过目不忘的经典

      我们以这七种心来拜忏,全身心投入,诚心忏悔无始劫以来所作恶业,发起改往修来勇猛的决心,发愿世世常行菩萨道,忏罪的力度就很大。许多人有这种感受,拜忏后,感觉身心轻松了很多,这就说明你身上的障碍轻了。除了拜忏,平常也要勤修忏悔。同时,修学戒定慧,发菩提心,行菩萨道,消除罪障都是最有力量的。
  • 惠心服务 惠达武汉|服务客户零距离

      对施工人员管理近二十年来最大的变化,就是行业少数企业将施工人员交由第三方劳务派遣平台管理,以最大限度减低管理成本,规避管理风险。家装行业施工人员产业工人建设最早可追溯到2004年的湖南鸿扬家装,但到今天,完整拥有企业产业工人队伍的装企,仅沈阳方林一家(为工人购买社保,实行工资加提成机制,工人实行统一派遣,工人只从事本企业业务,享受企业专属的福利等);开展严格意义上产业工人队伍(为工人购买本企业名下社保,实行工资加提成机制等)的装企,也仅有湖南鸿扬等屈指可数的装企。近年来,行业部分品牌企业始终在尝试“类产业化工人”变革(去工长化,公司调派工人,费用直接结给工人,确保所有干活的工人都接受企业认证),例如东易日盛、业之峰、一起装修网、品匠装饰等,但还不能视为严格意义上的现代产业工人。